このオファーを受けるべきでしょうか？ - TechRepublic

面接を受けた企業から内定をもらったのですが、このオファーを受けるべきか、それとも今の職場に留まるべきか、アドバイスをいただきたいです。これは横滑り転職なので、新しい職場でも同じことをすることになります。

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A社（現職）：

給与：基本給10万ドル＋ボーナス3万5000ドル

福利厚生: 無料の昼食、月額 50 ドルの携帯電話クレジット、8% の 401k 企業拠出金、2 つの医療プランの選択、HSA 企業拠出金 (1,000 ドル)、8 時間労働、ストレスの軽減 (生活の質の向上)。

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会社B（新規オファー）：

給与：基本給125,000ドル＋ボーナス30,000ドル

福利厚生: 医療プラン (A 社の医療プランより 100 ドル高いが、カバー範囲が広い)、会社の業績に基づいて 4%～8% の 401k 会社拠出金が支給される、1 日 9.5 時間の労働、よりストレスの多い環境。